Άρχισαν τα όργανα και στην MARFIN. Μετά την εργασιακή εφεδρεία της τράπεζας Πειραιώς σειρά παίρνει η ΜARFIN η όποια στα άμεσα σχέδια της έχει την εφεδρεία των υπαλλήλων. Όπως ισχυρίζεται η διοίκηση της Τράπεζας σκοπός της εφεδρείας είναι να αποφευχθούν οι απολύσεις. Όπως κοινοποίησε σε συνδικαλιστικά όργανα είναι στις προθέσεις της διοίκησης ο περιορισμός του εργασιακού κόστους κατά 50 έως 80 εκατομμύρια ετησίως .
Σε αυτό το πλαίσιο πρόκειται να ζητήσει:
-εργασιακή εφεδρεία για 3 χρόνια με το 70% του μισθού
-κατάργηση του 15 μισθού στο μισό
-κατάργηση όλων των επιχειρησιακών συμβάσεων και όσες αυξήσεις πάνω από τις κλαδικές έδιναν
-κατάργηση όλων των υπέρτερων αποδοχών
-κατάργηση όλων των επιχειρησιακών επιδομάτων
– μείωση της εισφοράς της Τράπεζας για το ασφαλιστήριο εφάπαξ και αύξηση της εισφοράς των εργαζομένων
-τέλος στα άμεσα σχέδια της η τράπεζα έχει και την εθελούσια έξοδο για όσους υπαλλήλους είναι κοντά στην σύνταξη.
Όπως δήλωσε στο koutipandoras.gr το μέλος του προεδρείου της ΟΤΟΕ, κ Πεπές Ζώης «υπάρχει μια γενικότερη πίεση από τις διοικήσεις των Τραπεζών προς του εργαζόμενους και ήδη παρατηρούνται τα αρνητικά αποτελέσματα αυτών των πιέσεων σε πολλές τράπεζες» και προσθέτει «αν συνεχίσουν να υλοποιούνται αυτά τα προγράμματα τότε πολύ σύντομα θα μιλάμε για συνολική παρέμβαση των διοικήσεων κατά των εργασιακών δικαιωμάτων και κατ’ επέκταση της μείωσης αποδοχών των υπαλλήλων»
«Nα μην υπογράψει κανείς καμία σύμβαση μείωσης μισθού» προτρέπει τους υπαλλήλους στην Τράπεζα ο κ. Γιάννης Χιωτέλης μέλος του συλλόγου εργαζομένων της Marfin.
