Σε δελτίο Τύπου της 6ης Υγειονομικής Περιφέρειας αναφέρεται πως, σύμφωνα με τα στοιχεία της έρευνας, το εκτιμώμενο μισθολογικό κόστος το οποίο κατέβαλε η εταιρεία ήταν μικρότερο τουλάχιστον κατά 530.000 ευρώ ετησίως, από αυτό το οποίο προέβλεπε η σύμβαση. Πρόκειται για διαφορά που το νοσοκομείο πλήρωνε όλο το προηγούμενο διάστημα στην εταιρεία ως μισθολογικό και ασφαλιστικό κόστος και κατέληγε, όπως φαίνεται, ως εταιρικό κέρδος.
Επίσης η 6η ΥΠΕ τονίζει πως «άρχισε η υπογραφή των ατομικών συμβάσεων των εργαζομένων που αναλαμβάνουν την καθαριότητα στην κεντρική υπηρεσία και στις μονάδες της ΠΦΥ της 6ης ΥΠΕ». Ειδικότερα, επισημαίνεται πως η πρόσληψη με σύμβαση εργασίας 75 εργαζομένων στον τομέα της καθαριότητας πραγματοποιήθηκε με την έγκριση, τις διαδικασίες και τα κριτήρια που προβλέπει ο ΑΣΕΠ. Δηλαδή, οι εργαζόμενοι, πλέον έχουν την πλήρη μισθολογική και ασφαλιστική κάλυψη, καθώς και το εργασιακό καθεστώς που προβλέπει η νομοθεσία.
